.png)
Мы создали нашу кадровую политику в рамках подхода «прежде всего люди», полагая, что человеческий фактор является решающим для реализации целей компании. В этом контексте наша основная политика в области человеческих ресурсов заключается в повышении нашей производительности с помощью систем и методов, которые предоставляют возможности и вносят вклад в развитие наших сотрудников, их мотивацию, удовлетворенность работой и счастье.
В этом направлении, внедряя современные системы управления персоналом, мы развиваем наши человеческие ресурсы и превращаемся в компанию, предпочитаемую квалифицированной рабочей силой.
Наше видение HR
Ценить людей и действовать с учетом того факта, что наши сотрудники являются самым важным капиталом, развивать наши человеческие ресурсы, готовить их к карьерным целям и, как следствие, оказывать максимальную поддержку достижению целей компании с помощью успешных сотрудников.
Наши ценности
В рамках подхода «Люди прежде всего»; Мы уважаем человеческое достоинство наших сотрудников, доверяем им, ценим их и разделяем успех. Мы заботимся о конфиденциальности личной информации сотрудников. Ради устойчивого будущего мы выполняем все наши обязательства перед нашими сотрудниками, особенно в отношении их здоровья и безопасности.
Наши основные цели
Открыт для перемен и инноваций.
Учиться и постоянно стремиться к самосовершенствованию.
Действовать с командным духом и «Мы-сознанием», чтобы запечатлеть профиль сотрудника, отражающий его усилия, направленные на эффективность компании, а также на личную производительность.
Укреплять чувство принадлежности к нашим сотрудникам, улучшать заработную плату и возможности карьерного роста на основе результатов параллельно с возможностями компании, с предоставленными им возможностями развития.
